Pada era globalisasi saat ini persaingan bisnis menjadi semakin ketat. Perusahaan yang memiliki sumber daya manusia yang efektif dan efisien akan membuat perusahaan maju dan berkembang pesat. Penel…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja, fasilitas kerja dan kepuasan terhadap kinerja karyawan (studi kasus pada PT. Chrobinson Global Forwarding Indon…
mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja, lingkungan kerja dan produktivitas terhadap kinerja karyawan Bengkel Rofi Motor. Penelitian yang telah digunakan di dalam penelitian ini yaitu …
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kompensasi, motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan CV Wavika. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah primer dengan mengg…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis adanya Pengaruh Kepemimpinan, Dukungan Organisasi dan Reward terhadap Kinerja Pegawai Koperasi Wanita Karya Mandiri. Metode Penelitian in…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh pelatihan kerja, lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Kantor Inspektorat Kabupaten Jombang. Jenis penelitian mengunakan meto…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi kerja, budaya kerja, dan lingkungan kerja, terhadap kinerja karyawan PT Odifa Jelajah Dunia. Metode pengumpulan data ya…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, disiplin kerja, dan komunikasi organisasi terhadap kinerja karyawan PT Bank BPR Jatim Bank UMKM Jawa Timur C…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, disiplin kerja, dan stress kerja terhadap kinerja karyawan Perum Perhutani Divisi Regional Jawa Timur. Jenis penelitian yang di…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh insentif, disiplin kerja, dan pengembangan karier terhadap kinerja karyawan Ninja Xpress Surabaya. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adala…
Penelitian ini bertujuan mengetahui dan menganalisis pengaruh Reward, Punishment dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan CV Ohana Official. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi, komitmen organisasi, dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan pada PDAM Surya Sembada Kota Surabaya. Jenis peneliti…