Sistem dan Manajemen K3: Perspektif Dunia Industri dan Produktivitas Kerja. E…

Edisi

1

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xp.; 190p.; 24 cm

Kota Terbit

Jakarta

Penerbit

MITRA WACANA MEDIA

Tahun Terbit

2019

Lokasi

Perpustakaan Pusat - Lantai 1

No. Panggil

658.31 Bia s

Ekonomi Industri

Edisi

1

ISBN/ISSN

978-979-769-308-4

Deskripsi Fisik

xvi, 258 hlm., bibl., il., ind., 21 cm

Kota Terbit

Jakarta

Penerbit

Rajawali

Tahun Terbit

2016

Lokasi

Perpustakaan Pusat - Lantai 2

No. Panggil

338 Teg e

Manajemen Investasi Syariah

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiip.; 242p.; 26.5 cm

Kota Terbit

Jakarta

Penerbit

SALEMBA DINIYAH

Tahun Terbit

2019

Lokasi

Perpustakaan Pusat - Lantai 1

No. Panggil

658.1 Rod m

PENERAPAN PERLAKUAN TAX AVOIDANCE OLEH PRAKTISI PAJAK YANG DILANDASI DENGAN K…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan memahami penerapan praktik perlakuan tax avoidance oleh praktisi pajak dengan dilandasi sikap etis, hal ini dikarenakan praktik penghindaran pajak ma…

TINJAUAN TERHADAP LAPORAN KINERJA INSTANSI PEMERINTAH DALAM MENILAI KINERJA P…

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk memahami dan menilai kinerja pelaksanaan program dan kegiaan instansi pemerintah menggunakan perspektif Value For Money. Metode penelitian yang digunaka…

Taat Hukum Pajak : Praktis dan Mudah Taat Aturan

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-602-318-304-3

Deskripsi Fisik

-

Kota Terbit

-

Penerbit

MITRA WACANA MEDIA

Tahun Terbit

2018

Lokasi

Perpustakaan Pusat - Lantai 2

No. Panggil

343.04 Lub t

PENGARUH PENGALAMAN KERJA, MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KA…

Sumber daya manusia memiliki peranan penting dalam sebuah perusahaan agar perusahaan mampu bersaing dan terus berkembang. Fungsi manajemen sumber daya manusia adalah penggerak dari sumber daya manu…

PENGARUH HARGA, PROMOSI, DAN CELEBRITY ENDORSEMENT TERHADAP MINAT PEMBELIAN J…

Kehidupan manusia yang berawal dari kesederhanaan, kini menjadi kehidupan yang serba mudah di karena kan bantuan dari teknologi digital yang berkembang pesat seperti saat ini, segala sesuatu menjad…

PENGARUH KOMITMEN KARYAWAN, DISIPLIN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRE…

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh pengaruh komitmen karyawan, disiplin kerja, dan lingkungan kerja terhadap prestasi kerja. Setiap perusahaan ingin maju dan terus berkembang dari wakt…

PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KAR…

Sumber daya manusia merupakan kebutuhan utama untuk dapat menjalankan segala kegiatan yang ada diberbagai bidang organisasi atau perusahaan. Dalam melaksanakan fungsinya terdapat beberapa faktor di…