Text
SISTEM AKUNTANSI PERTANGGUNGJAWABAN DALAM PENILAIAN KINERJA MANAJERIAL (STUDI PADA PT.POS INDONESIA PERSERO KANTOR POS SURABAYA 6000)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan mengevaluasi sistem akuntansi pertanggungjawaban dalam penilaian kinerja manajerial pada PT. Pos Indonesia (Persero) Kantor Pos Surabaya 60000 yang beralamat di Jalan Kebon Rojo No. 10 Surabaya. Dalam penelitian ini paradigma yang digunakan adalah positivistik dengan pendekatan kualitatif yang bertujuan untuk memberikan pemahaman tentang penilaian kinerja manajerial dengan menggunakan sistem akuntansi pertanggungjawaban dengan tetap berpedoman pada Standar Operasional Perusahaan (SOP) yang ada pada PT. Pos Indonesia (Persero) Kantor Pos Surabaya 60000.
Teknik yang digunakan dalam pengumpulan data yaitu dengan menggunakan teknik observasi, wawancara serta dokumentasi dengan cara melakukan pengamatan dan analisis terhadap keadaan dan kondisi dalam perusahaan terutama pada Divisi Sumber Daya Manusia (SDM). Dalam menganalisis data langkah-langkah yang digunakan adalah analisis struktur organisasi, analisis penyusunan anggaran, analisis klasifikasi biaya, analisis pengkodean rekening, dan analisis sistem pelaporan pertanggungjawaban dalam perusahaan.
Hasil analisis menunjukkan bahwa penerapan akuntansi pertanggungjawaban sudah cukup baik dalam pelaksanaan pembuatan struktur organisasi, penganggaran, pengkodean rekening, klasifikasi biaya serta pelaporan pertanggugnjawaban. Dalam proses penilaian kinerja manajerial menggunakan Sistem Manajemen Kinerja Individu (SMKI), yang mana dalam pelaksanaanya sudah cukup efektif karena pada proses penilaian kinerja sudah obyektif sesuai dengan masing-masing tugas karyawan. Namun masih terdapat sedikit peluang terjadinnya kecurangan dalam proses penilaian kinerja. Sehingga masih perlu di awasi dalam pelaksanaannya. Dalam hal ini PT. Pos Indonesia (Persero) Kantor Pos Surabaya 60000 terdapat divisi Audit dan Mutu untuk mengawasi jalannya SMKI. Namun secara keseluruhan dapat disimpulkan kalau sistem pertanggungjawaban sudah di terapkan dengan baik.
Kata Kunci : Akuntansi Pertanggungjawaban, Penilaian Kinerja
1S132416 | A-13/364 Cha s c.1 | Perpustakaan Pusat - Lantai 2 | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Tandon/Tidak dipinjamkan |
Tidak tersedia versi lain