Text

PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN KERJA DAN KESELAMATAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. GRC KARYA PERDANA SEMARANG

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pentingnya pengaruh variabel motivasi, disiplin kerja, keselamatan dan kesehatan kerja (K3) terhadap kinerja karyawan pada suatu organisasi atau perusahaan. Pentingnya kinerja merupakan hasil kerja yang dapat dicapai oleh seseorang atau sekelompok orang dalam suatu organisasi, sesuai dengan wewenang dan tanggung jawab masing – masing, dalam rangka upaya mencapai tujuan organisasi secara legal, tidak melanggar hukum, sesuai dengan moral maupun etika.
Penelitian ini dilakukan pada PT GRC Karya Perdana Semarang. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan perusahaan dengan jumlah 50 karyawan. Jadi teknik analisis data yang digunakan adalah teknik analisis linier berganda dengan menggunakan sampel jenuh.
Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa variabel motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan koefisien regresi sebesar 0,650 dan tingkat signifikansi 0,000, disiplin berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan koefisien regresi sebesar 0,141 dan tingkat signifikansi 0,014 dan keselamatan kesehatan kerja (K3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan koefisien regresi sebesar 0,128 dan tingkat signifikansi 0,012. Hal ini menunjukkan bahwa seluruh variabel bebas berpengaruh positif atau signifikan.
Kata kunci: motivasi, disiplin kerja dan keselamatan kesehatan kerja

---

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detil

Judul Seri

-

No. Panggil

M18/192 Wah p

Penerbit

Surabaya : ., 2018

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

M18/192

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subyek

-

Info Detil Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

You must be logged in to post a comment