Text

"PENGARUH MOTIVASI KERJA, KOMPENSASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT. BONDI SYAD MULIA SURABAYA "

---

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi kerja,
kompensasi, dan lingkungan kerja terhadap produktivitas karyawan pada PT. Bondi
Syad Mulia Surabaya.
Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan populasi seluruh
karyawan tetap maupun kontrak pada bagian produksi PT. Bondi Syad Mulia
Surabaya. Penelitian ini menggunakan metode Simple Random Sampling dengan
jumlah sampel sebanyak 55 orang karyawan. Pengumpulan data dilakukan dengan
menyebar kuesioner kepada responden. Teknik analisis data yang digunakan dalam
penelitian ini adalah teknik analisis regresi linear berganda dengan alat bantu
aplikasi SPSS (Statistical And Service Solution).
Hasil dari pengujian menunjukkan bahwa motivasi kerja, kompensasi, dan
lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas
karyawan pada PT. Bondi Syad Mulia Surabaya.

Kata Kunci: Motivasi kerja, kompensasi, lingkungan kerja dan produktivitas
karyawan

---

Ketersediaan

SM-21054

M21/054 Moh p

Perpustakaan Pusat - R. Koleksi Khusus Lt.2

Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Tandon/Tidak dipinjamkan

Informasi Detil

Judul Seri

-

No. Panggil

M21/054 Moh p

Penerbit

Surabaya : STIESIA SURABAYA., 2021

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

M21/054

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subyek

-

Info Detil Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Dra.Aniek Wahyuati, M.M.

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

You must be logged in to post a comment