Text

ANALISIS KINERJA DINAS PERKERJAAN UMUM BINA MARGA DAN PEMATUSAN KOTA SURABAYA DALAM PERSPEKTIF VALUE FOR MONEY

---

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengukur, menganalisis, serta mengetahui kinerja pada Dinas Pekerjaan Umum Bina Marga dan Pematusan Kota Surabaya yang diukur dari Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan (LAKIP) Tahun 2015 dan 2016 berdasarkan perspektif Value for Money. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif, dengan sumber data berupa data sekunder dan data primer. Teknik pengumpulan data menggunakan wawancara dan dokumentasi.
Hasil penelitian ini menunjukkan Dinas Pekerjaan Umum Bina Marga dan Pematusan Kota Surabaya dalam menjalankan E-Performnace sudah efektif yang menyebabkan waktu pemrosesan atau efektivitas waktu, efisiensi biaya dari kinerja Dinas semakin meningkat, dalam segi ekonomi yang mengacu pada anggaran (input) dengan realisasi anggaran. Pengukuran efisiensi terlihat dari jumlah realisasi output yang dihasilkan terhadap input. Sedangkan pengukuran efektivitas dapat dilihat dari output maupun outcome yang dinilai berhasil berdasarkan tujuan instansi dalam melaksanakan program dan kegiatan, dengan menggunakan ukuran ekonomi, efisien, dan efektif. Meskipun dengan laporan kinerja sudah menunjukkan capaian kinerja ekonomis, efisien, dan efektif sesuai dengan yang diharapkan, namun demikian deperlukan pengembangan model pengukuran kinerja yang relevan, dengan mempertimbangkan relevansinya tujuan program dan kegiatan
Kata kunci:Value for Money, E-Performance , ekonomi, efisiensi, efektivitas,

---

Ketersediaan

SA-18072

SA18/072 ayu a c.1

Perpustakaan Pusat - Lantai 2, R. Koleksi Khusus

Tersedia

Informasi Detil

Judul Seri

-

No. Panggil

SA18/072 ayu a

Penerbit

Surabaya : STIESIA., 2018

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

SA18/072

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subyek

-

Info Detil Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

You must be logged in to post a comment