Text
PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJATERHADAP KINERJA KARYAWANPADA PERUMDA DELTATIRTA SIDOARJO
Penelitian ini mempunyai tujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada Perumda Delta Tirta Sidoarjo.
Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yaitu penelitian asosiaitf kasual dengan pendekatan kuantitatif. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini yaitu karyawan aktif yang bekerja pada Perumda Delta Tirta Sidoarjo. Dalam penelitian ini peneliti menggunakan teknik pengumpulan sampel yaitu non probability sampling dan dalam menentukan sampel peneliti menggunakan rumus Slovin. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner dengan jumlah sampel sebanyak 84 responden. Adapun teknik analisa yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik analisis regresi linear berganda dengan menggunakan alat bantu SPSS (Statistical Product and Service Solution).
Hasil penelitian menunjukan bahwa motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Perumda Delta Tirta Sidoarjo. Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Perumda Delta Tirta Sidoarjo.
Kata Kunci : motivasi, lingkungan kerja, kinerja karyawan
SM-22173 | SM22/173 Raf p c.1 | Perpustakaan Pusat - R. Koleksi Khusus Lt.2 | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Tandon/Tidak dipinjamkan |
Tidak tersedia versi lain