Text

PENGARUH KUALITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI DAN PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN

---

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Kualitas Sistem Informasi Dan Pengendalian Internal terhadap Kinerja Perusahaan. Kualitas Sistem Informasi Akuntansi diukur dengan indikator Kelengkapan Sistem Informasi Akuntansi, Jaringan Komunikasi yang Memadai, Kemudahan Akses, Transparansi, dan Laporan yang Informatif. Sedangkan Pengendalian Internal diukur menggunakan indikator dari Committee of Sponsoring Organizations of the Treadway (COSO) yakni Lingkungan Pengendalian, Penilaian Risiko, Aktivitas Pengendalian, Informasi dan Komunikasi, Serta Pemantauan.
Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif, serta data primer sebagai sumber data yang dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner sebanyak 49 responden kepada pegawai BPJS Ketenagakerjaan Kantor Cabang se-Surabaya Raya dengan informan yang terdiri dari kepala cabang, kepala bidang keuangan, penata madya keuangan, dan petugas pemeriksa cabang. Teknik analisis data dilakukan dengan menggunakan analisis statistik deskriptif, uji kualitas data, uji asumsi klasik, dan analisis regresi linier berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas Sistem Informasi Akuntansi Tidak Berpengaruh terhadap Kinerja Perusahaan, dan Pengendalian Internal Berpengaruh Positif terhadap Kinerja Perusahaan. Artinya, semakin baik pengendalian internal yang dimiliki maka akan semakin baik pula kinerja yang dihasilkan perusahaan.
Kata Kunci: Kualitas Sistem Informasi Akuntansi, Pengendalian Internal, Kinerja
Perusahaan

---

Ketersediaan

SA-24088

A24/088 Sal p

Perpustakaan Pusat - Lantai 2, R. Koleksi Khusus

Tersedia - Tersedia/Baca di Tempat

Informasi Detil

Judul Seri

-

No. Panggil

A24/088 Sal p

Penerbit

: .,

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

A24/088

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subyek

-

Info Detil Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

You must be logged in to post a comment