Text

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DIMEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA

---

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai, dan motivasi kerja pegawai KJPP HUR, dan pengaruh kompetensi terhadap kinerja pegawai, dan motivasi kerja pegawai KJPP HUR, serta pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada KJPP HUR.
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan teknik pengambilan sample menggunakan teknik sampling jenuh yaitu teknik pengambilan sampel yang menggunakan seluruh jumlah populasi sebagai sample sehingga sampel sejumlah 53 karyawan. Dengan menggunakan teknik analisis program Partial Least Square (PLS) 3.0.
Hasil dari penelitian ini adalah Kepemimpinan berpengaruh positif signifikan terhadap Kinerja Pegawai, kompetensi berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja pada KJPP HUR, kompetensi berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja, serta motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada KJPP HUR.
Kata kunci: Kepemimpinan, Kompetensi, Motivasi Kerja, Kinerja Pegawai

---

Ketersediaan

SM-24177

M24/177 Sya p c.1

Perpustakaan Pusat - Lantai 2, R. Koleksi Khusus

Tersedia - Tersedia/Baca di Tempat

Informasi Detil

Judul Seri

-

No. Panggil

M24/177 Sya p

Penerbit

: ., 2024

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

M24/177

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subyek

-

Info Detil Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

You must be logged in to post a comment