Text

COHERENCE SERVANT LEADERSHIP MEMODERASI PENGARUH PERILAKU KEWIRAUSAHAAN DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA BADAN USAHA MILIK DESA (BUMDes) DI KOTA PARIAMAN

---

Penelitian ini berjudul “COHERENCE SERVANT LEADERSHIP MEMODERASI
PENGARUH PERLILAKU KEWIRAUSAHAAN DAN KOMITMEN
ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA BADAN USAHA MILIK DESA
(BUMDES) DI KOTA PARIAMAN”. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan
menganalisis pengaruh Perilaku kewirausahaan dan komitmen organisasional
terhadap kinerja. Selain itu, penelitian ini juga bertujuan untuk menguji dan
menganalisis peran coherence servant leadership yang memoderasi pengaruh
perilaku kewirausahaan dan komitmen organisasional terhadap kinerja BUMDes di
Kota Pariaman. Teknik analisis data menggunakan Structural Equation Modelling
dengan SMARTPLS 3.0. Selanjutnya, sampel adalah total populasi yang berjumlah
25 BUMDes, dengan Teknik pengambilan sampel yang homogen berdasarkan
peraturan walikota no.30 tahun 2018 pengelola BUMDes adalah ketua, sekretaris
dan bendahara (3) maka diperoleh 75 orang pengelola sebagai responden. Hasil
penelitian menunjukkan bahwa, pertama, perilaku kewirausahaan mempengaruhi
kinerja BUMDes. Kedua, komitmen organisasional mempengaruhi kinerja kinerja
BUMDes. Ketiga, coherence servant leadership memoderasi pengaruh perilaku
kewirausahaan terhadap kinerja BUMDes. Keempat, coherence servant leadership
memoderasi pengaruh komitmen organisasional terhadap kinerja BUMDes.
Terakhir, dalam uji moderasi, ditemukan bahwa coherence servant leadership
bersifat quasi Moderasi.

---

Ketersediaan

DIM-25008

DIM25/008 Yul c c.1

Perpustakaan Pusat - Lantai 2, R. Koleksi Khusus

Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Tandon/Tidak dipinjamkan

Informasi Detil

Judul Seri

-

No. Panggil

DIM25/008 Yul c

Penerbit

: ., 2025

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

DIM25/008

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subyek

-

Info Detil Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

You must be logged in to post a comment