Text

PENGARUH MOTIVASI, LINGKUNGAN KERJA, SELEKSI DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.BANK CENTRAL ASIA CABANG GALAXY SURABAYA

---

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi,
lingkungan kerja, seleksi dan pelatihan terhadap kinerja karyawan Pada PT Bank
Central Asia Cabang Galaxy Surabaya baik secara simultan dan parsial, serta
untuk menguji manakah yang dominan pengaruhnya terhadap kinerja karyawan
PT Bank Central Asia Cabang Galaxy Surabaya.
Jenis penelitian yang digunakan adalah quantitative paradigma, karena
menekankan pada pengujian teori-teori melalui pengukuran variabel-variabel
penelitian dengan angka dan melakukan analisis data dengan prosedur statistik.
Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan bagian teller PT Bank Central Asia
Cabang Galaxy Surabaya, dengan pemilihan sampel menggunakan sampel jenuh
dengan jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 40 orang.
Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian adalah regresi linier
berganda.
Berdasarkan hasil analisis dan pengujian hipotesis dapat disimpulkan
sebagai berikut: (1) Pengujian hipotesis secara simultan diperoleh nilai
signifikansi F sebesar 0,0000 < ? 0,05, sehingga motivasi, lingkungan kerja,
seleksi dan pelatihan secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja
karyawan; (2) Pengujian hipotesis secara parsial nilai signifikansi variabel
motivasi sebesar 0,033, nilai signifikansi variabel lingkungan kerja sebesar 0,000,
nilai signifikansi variabel seleksi sebeesar 0,000 dan nilai signifikansi variabel
pelatihan 0,048 < (?) 0,05, sehingga variabel motivasi, lingkungan kerja, seleksi
dan pelatihan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan; (3) Hasil
perhitungan koefisien determinasi parsial variabel yang mempunyai pengaruh
dominan terhadap return saham adalah earning pershare karena mempunyai nilai
koefisien determinasi parsialnya paling besar yaitu sebesar 0,3770.

---

Ketersediaan

1S142055

M-14/055 Eko p c.1

Perpustakaan Pusat - Lantai 2

Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Tandon/Tidak dipinjamkan

Informasi Detil

Judul Seri

-

No. Panggil

M-14/055 Eko p

Penerbit

New Delhi : ., 2014

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

M-14/055

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subyek

-

Info Detil Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

You must be logged in to post a comment